2月21-22日，江苏省大华种业集团有限公司第三次工会会员代表大会、三届一次职工代表大会暨2024年工作会议在金湖召开。集团公司*委委员、苏垦农发副总裁（牵头经营层工作）、公司*委*、董事长丁涛出席会议并讲话。公司领导班子、工会会员代表和职工代表、各分子公司和育种研究院班子成员、总部部门助理及以上人员参加会议。

       21日下午，第三次工会会员代表大会召开。丁涛代表公司*委、董事会、经营层向大会致辞。致辞肯定了公司二届工会的工作。丁涛指出，服务大局、促进发展是工会工作的第一要务和永恒主题。公司工会要增强大局意识，坚持抓改革发展、树先进典型、育技能人才，团结广大职工做种业高质量发展的“主力军”；要增强责任意识，发挥密切联系职工的桥梁作用，做和谐企业建设的参谋助手，用心当好维护职工合法权益的“主心骨”；要强化创新意识，激发创效活力，建好工会队伍，鼓励职工做公司改革创新的“主推手”。

       会上，工会*谢宜成作了题为《立足全局，强化职能——助力“双百双千”，奋力推进公司工会工作迈上新台阶》的工会工作报告。报告回顾了二届工会以来的主要工作，从加强*治引领、夯实理论武装，深化民主管理、调优组织架构，提升培训水平、激发队伍潜能，创新工作方式、强化维护职能，助力双百改革、提升管理水平五方面对今后五年的工会工作进行了谋划部署。大会号召各单位工会和广大职工要把思想和行动统一到报告所提出的各项任务上来，围绕公司发展大局，服务保障各项工作，发挥广大职工群众的工人阶级主力军作用，为集团实现“双百双千”目标贡献力量。大会选举产生了第三届工会委员会、经费审查委员会、女职工委员会和工会*、副*。谢宜成当选为工会*，姜晓清当选为工会副*

       22日上午，三届一次职工代表大会暨2024年工作会议召开。会议学习贯彻*的二十大精神和*总*关于“三农”工作重要论述，贯彻集团公司第二次*代会精神，落实集团公司、农发公司2024年工作会议部署，总结2023年公司工作，部署2024年发展任务。

       公司总经理、*委副*陈付祥作题为《立足一流勇争先 聚力创新促转型 奋力谱写公司高质量发展新篇章》的工作报告。报告指出，2023年，面对内外压力挑战，大华种业挺膺担当、锐意改革，取得了经营指标跃升、品牌建设提档、市场规模壮大、整合红利显现、机制活力焕发等喜人成绩。报告明确，2024年是贯彻落实集团第二次*代会精神的开局之年，大华种业要瞄准一流、加压奋进，稳住效益基本盘、稳拓品种增长极、稳增市场发展力，为实现集团“双百双千”目标作出新的更大贡献。一是要围绕科技创新体系建设，筑牢现代种业发展根基；二是要围绕经营目标任务，加强营销能力建设；三是要围绕产业协同联动，全力加快一体化扩量发展；四是要围绕重大项目建设，提升基础保障能力；五是要围绕推进“双百改革”，激发企业发展活力；六是要围绕种业强省建设，加快推动省种业集团运营；七是要围绕现代企业治理，严格把控企业运营风险；八是要围绕加强*的建设，认真落实管*治企责任。

    丁涛在总结讲话中充分肯定了大华种业2023年发展成效。他指出，2023年，大华种业积极应对宏观经济低迷、灾害性天气频发等不利影响，科学研判市场关键节点，及时把握时代发展机遇，深练内功稳种保粮，全力推动种业高质量发展走在前列，书写了来之不易的丰收答卷。他强调，2024年，大华种业必须因势而谋、乘势而上，所有干部职工，特别是领导班子、中层干部，要看高、看远、看深，常怀本领恐慌之心，了解种业宏观环境，跟进最新*策信息，研判行业发展形势，谋定善动，下好先手棋。丁涛要求，大华种业要坚定扛起农垦种业发展使命，积极投身国企改革提升行动，拓展种业链，做强农业芯。一是以高位布局谋划，聚力开启大种业时代。二是以资源整合优链，蓄势深耕更广域市场。三是以全农服务延链，扎实推动一体化扩量发展。四是以机制改革强链，打造专业化人才高地。五是以科技创新扩链，实现发展能级提升。六是以安全发展固链，防范化解各类风险。七是以*建筑基稳链，充分发挥*治引领保障作用。

       大会选举产生了新一任职工董事、职工监事，签订了工资集体协商合同、女职工特殊保护专项集体合同，表彰了年度先进集体和个人，部分单位作了交流发言。

(办公室 韦玲霞）